睢宁县图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人士加入。招聘职位包括图书管理员、阅览室管理员等，要求应聘者具备良好的服务意识和沟通能力。还招聘具备数字化技术能力的专业人员，以推动图书馆数字化建设。此次招聘旨在充实图书馆人才队伍，提升服务质量，为广大读者提供更优质的阅读体验。

本文目录导读：

1. 招聘岗位及职责
2. 招聘流程
3. 福利待遇
4. 应聘须知
5. 联系方式

睢宁县图书馆正在积极招聘各类专业人才，以推动图书馆服务质量的提升和满足广大读者的需求，我们诚挚地邀请有志之士加入我们的团队，共同为社区的繁荣和发展做出贡献。

招聘岗位及职责

1、图书管理员

职责：负责图书的借阅、归还、整理及归档工作；维护图书馆的秩序，解答读者咨询；参与图书馆各类活动的组织与推广。

要求：大专以上学历，图书馆学或相关专业优先；具备良好的服务意识和沟通能力；熟悉计算机操作及办公软件应用。

2、图书馆技术专员

职责：负责图书馆自动化系统的维护与管理；进行数字化资源建设；协助读者使用电子资源及自助服务设备。

要求：本科以上学历，计算机或相关专业；熟悉图书馆自动化系统的操作与维护；具备良好的问题解决能力和团队协作精神。

3、读者活动策划

职责：策划并组织各类读者活动，如讲座、展览、阅读推广等；撰写活动方案及总结报告；与各部门协作，确保活动的顺利进行。

要求：大专以上学历，具备良好的创意策划能力；有较强的组织、协调及沟通能力；热爱图书馆事业，有责任心。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至我们的官方招聘邮箱，邮件主题请注明“应聘岗位名称+姓名”。

2、资格审查：我们将对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：面试将包括笔试和面试两个环节，以评估应聘者的专业能力、综合素质及岗位适应性。

4、录用：根据面试结果，我们将择优录用并通知应聘者办理入职手续。

福利待遇

1、睢宁县图书馆为员工提供具有竞争力的薪资待遇，并根据个人表现及工作成果提供晋升机会。

2、我们为员工提供完善的社保福利，包括五险一金。

3、员工享有法定节假日休息，并享有年假、病假等休假制度。

4、图书馆为员工提供良好的工作环境和氛围，注重员工的个人成长与发展。

应聘须知

1、应聘者请确保所提交的个人信息真实、完整。

2、应聘者请准备好个人简历、相关证明材料，以便在面试时提供。

3、面试时间、地点将另行通知，请保持联系方式畅通。

4、报名截止日期：[请在此处填写具体的截止日期]。

联系方式

地址：[请在此处填写具体的地址]

电话：[请在此处填写具体的联系电话]

邮箱：[请在此处填写具体的招聘邮箱]

睢宁县图书馆期待着您的加入，让我们携手共创美好未来！

睢宁县图书馆一直致力于为广大读者提供优质的服务和丰富的阅读体验，在新的发展阶段，我们积极响应文化事业发展的号召，不断提升服务水平，扩大服务范围，为实现这些目标，我们需要更多有志之士的加入，共同推动睢宁县图书馆事业的发展，我们相信，通过大家的共同努力，睢宁县图书馆将成为广大读者学习、交流、休闲的优质场所，我们期待着您的到来，共同为社区的繁荣和发展做出贡献，我们真诚地希望所有有志之士都能积极参与我们的招聘活动，共同为睢宁县图书馆的美好未来添砖加瓦。